Министър Ананиев предлага формула за заплатите на лекари и сестри: 2,2 към 1,7

Заплатите на санитарите, специалистите по здравни грижи – акушери, лаборанти, мед. сестри, и на лекарите, работещи в болници, да се изчисляват в съотношение 1:1,7:2,2. По тази формула да се формират разходите за персонал, се предлага в методиката на здравния министър Кирил Ананиев. Така при 560 лв. заплата за санитар, каквато е в повечето болници, сестрите би следвало да вземат 952 лв., а лекарите -1232 лв., каквито са и долу-горе минималните заплащания, договорени в Колективния трудов договор.

От вчера министърът започна обиколка на всички областни болници, за да представи методиката. „Целта е да я тестваме на място с ръководствата им”, обясни той.

Има болници обаче, които и сега не могат да постигнат минималните заплащания по КТД. В тях методиката няма да реши проблема, тъй като тя няма задължителен характер и просто няма да бъде приложена. Там министърът ще проверява на какво се дължи невъзможността да се покрие минималното заплащане и как това да се промени.

Ананиев ще проверява на място и как болниците разпределят и разходват всички средства, които МС, здравното министерство и касата предоставиха допълнително през последните месеци – общо 130 млн. лв. В края на февруари бяха отпуснати първите 30 млн. лв., после кабинетът задели още 50 млн. Толкова се дават и от резерва на НЗОК за повишаване на цените на клиничните пътеки, като целта е средствата да отидат приоритетно за заплати на педиатрите и лекарите в малките болници.

Материалът Министър Ананиев предлага формула за заплатите на лекари и сестри: 2,2 към 1,7 е публикуван за пръв път на Zdravenews.eu.

Чай Лактеса
За чай за увеличаване и поддържане на кърмата, Чай за отслабване, Чай за детоксикация, Чай за сваляне на високо кръвно... ЛАКТЕСА, може да попитате и във фейсбук страницата ни https://www.facebook.com/lactessa/

Related Posts

ПОПИТАЙ НИ ВЪВ ФЕЙСБУК

44,077FansLike

КЪРМЕНЕ

Този сайт използва бисквитки (cookies), за да Ви предостави възможно най-доброто потребителско изживяване. Ако продължите да използвате сайта, то вие сте съгласни с това. Научете повече

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close